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  • 山西省專職消防隊伍建設管理辦法

    1. 【頒布時間】2014-1-13
    2. 【標題】山西省專職消防隊伍建設管理辦法
    3. 【發文號】令2014年第235號
    4. 【失效時間】
    5. 【頒布單位】山西省人民政府
    6. 【法規來源】http://www.shanxigov.cn/n16/n8319541/n8319612/n8321678/n8321753/17786595.html

    7. 【法規全文】

     

    山西省專職消防隊伍建設管理辦法

    山西省專職消防隊伍建設管理辦法

    山西省人民政府


    山西省專職消防隊伍建設管理辦法


      山西省人民政府令

      第235號

      

      《山西省專職消防隊伍建設管理辦法》已經2014年1月2日省人民政府第33次常務會議通過,現予公布,自2014年2月13日起施行。

      

      省長李小鵬

      2014年1月13日



    山西省專職消防隊伍建設管理辦法
      

      第一章 總則

      

      第一條 為了加強專職消防隊伍建設和管理,提高火災預防、撲救和社會應急救援能力,根據《山西省消防條例》授權,結合本省實際制定本辦法。

      

      第二條 本辦法適用于本省行政區域內專職消防隊伍的建設和管理。

      

      本辦法所稱專職消防隊伍包括政府專職消防隊伍和單位專職消防隊伍。政府專職消防隊伍是指除公安現役消防隊伍以外,由各級人民政府組建的專職消防隊伍;單位專職消防隊伍是指由企業、事業單位組建的專職消防隊伍。

      

      第三條 專職消防隊伍建設應當堅持政府領導、分級建設、規范管理、統籌發展的原則。

      

      第四條 縣級以上人民政府應當將政府專職消防隊伍的建設納入當地國民經濟和社會發展規劃,負責本行政區域內政府專職消防隊伍的建設和管理工作。

      

      第五條 縣級以上公安機關是專職消防隊伍的行政主管部門,其所屬公安機關消防機構承擔專職消防隊伍建設和管理的具體工作。

      

      縣級以上發展和改革、民政、財政、人力資源和社會保障、住房和城鄉建設、交通運輸等有關行政管理部門和工會組織應按各自職責做好政府專職消防隊伍的建設和管理工作。

      

      企業、事業單位應當加強單位專職消防隊伍的建設和管理工作。

      

      第六條 政府專職消防隊伍具有社會公益性質,政府專職消防人員實行勞動合同制管理。

      

      第二章 隊伍建設

      

      第七條 符合下列情形的應當組建政府專職消防隊:

      

     。ㄒ唬┫狸爺盗课催_到國家《城市消防站建設標準》規定的城市和縣級人民政府所在地鎮;

      

     。ǘ┚嚯x當地公安消防隊較遠的國家級重點鎮和歷史文化名鎮;

      

     。ㄈ┚嚯x當地公安消防隊較遠的省級開發區、工業園區、風景名勝園區、旅游度假區、保稅區等;

      

     。ㄋ模┙ǔ蓞^面積超過5平方公里,或者居住人口達到5萬人以上的鄉鎮;

      

     。ㄎ澹┢渌杞B毾狸牭牡胤。

      

      第八條 下列單位應當組建單位專職消防隊:

      

     。ㄒ唬┚嚯x當地公安消防隊較遠、被列為全國重點文物保護單位的古建筑群的管理單位;

      

     。ǘ┐笮桶l電廠、大型煤礦、民用機場;

      

     。ㄈ┥a、儲存易燃易爆危險物品的大型企業;

      

     。ㄋ模﹥淇扇嫉闹匾镔Y的大型倉庫、基地;

      

     。ㄎ澹┏鞘熊壍澜煌ń洜I管理單位。

      

      除前款第二項、第三項、第四項規定以外的火災危險性較大、距離當地公安消防隊較遠的其他大型企業應當組建單位專職消防隊。

      

      第九條 專職消防隊的場 (站)規劃選址應當符合城鄉規劃和產業布局,其建筑標準、裝備器材、消防車輛、專職消防隊員防護裝備等按照國家和省有關規定執行,有條件的地區和單位可執行特勤消防隊建設標準。

      

      第十條 專職消防隊的場 (站)建成后,應當報當地公安機關消防機構驗收。

      

      專職消防隊不得擅自撤銷、整合及更名,如需撤銷、整合及更名的應報省級公安機關消防機構備案。

      

      第十一條 政府專職消防人員分為專職消防隊員和專職消防文員。政府專職消防人員的招收由公安機關消防機構根據本地實際提出計劃,通過公開招聘方式招錄,并依法簽訂勞動合同。

      

      單位專職消防人員由單位自行配備或者通過公開招聘的方式招錄,并依法簽訂勞動合同。

      

      第十二條 招錄的政府專職消防人員應當具備下列條件:

      

     。ㄒ唬⿲B毾狸爢T應具有高中以上學歷,年齡在18周歲以上25周歲以下的男性,符合消防隊員體能測試標準和體檢要求;

      

     。ǘ⿲B毾牢膯T應具有大專以上學歷,年齡在20周歲以上30周歲以下;

      

     。ㄈ┩艘凼勘途哂邢佬袠I滅火救援技能等級的人員優先錄用。

      

      第三章 隊伍管理

      

      第十三條 專職消防隊伍應當納入當地公安機關消防機構日常執勤序列,接受公安機關消防機構的業務指導,執行晝夜執勤、值班交接、請假銷假等制度。

      

      單位專職消防隊員執勤期間應當集體就餐,伙食標準參照公安機關消防機構有關標準執行,費用由單位負擔。

      

      第十四條 專職消防隊伍應當履行下列職責:

      

     。ㄒ唬┴瀼叵婪、法規和政策;

      

     。ǘ┲贫ɑ馂膿渚群蛻本仍A案,定期組織實戰演練;

      

     。ㄈ┴撠煴緟^域內的消防宣傳、防火巡查、火災撲救和應急救援工作;

      

     。ㄋ模┱莆毡拘姓䥇^域內的消防水源、道路、消防安全重點單位、重點部位等情況,建立健全各項業務資料檔案;

      

     。ㄎ澹┙邮墚數毓矙C關消防機構的管理和調度指揮,擔負轄區內、外火災撲救和應急救援任務;

      

     。┒ㄆ谙虍數毓矙C關消防機構報告工作;

      

     。ㄆ撸⿲ο榔鞑难b備進行日常養護,保持人員裝備處于良好應急狀態;

      

     。ò耍┮婪☉斅男械钠渌氊。

      

      第十五條 政府專職消防人員勞動合同的內容及訂立、履行、變更、解除或者終止等,應當執行《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規規定。

      

      合同期滿后,對表現優秀、身體健康的業務技術骨干,經本人和用人單位協商,可續簽勞動合同。

      

      第十六條 有下列情形之一的,可以解除政府專職消防人員的勞動合同:

      

     。ㄒ唬┥蠉徢芭嘤柨荚嚦煽儾缓细,經補考仍不合格的;

      

     。ǘ┮蚬ぷ魇、泄露軍事機密,造成嚴重損失和影響的;

      

     。ㄈ┎荒軇偃伪韭毠ぷ,經過培訓或者調整崗位仍不能勝任的;

      

     。ㄋ模﹪乐剡`反規章制度的;

      

     。ㄎ澹┱惺涨坝羞`法犯罪事實隱瞞未報的;

      

     。┓、法規規定可解除合同的其他情形。

      

      第十七條 有下列情形之一的,不得解除專職消防人員的勞動合同:

      

     。ㄒ唬┖贤趦然疾』蛘咭蚬へ搨,在規定醫療期內的;

      

     。ǘ┗悸殬I病并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

      

     。ㄈ┡韵牢膯T在孕期、產期和哺乳期內的;

      

     。ㄋ模┓、法規規定不可解除合同的其他情形。

      

      第十八條 新招收的專職消防人員上崗前應進行培訓,時間不少于一個月。培訓結束后,組織培訓單位應當按照規定對參訓人員進行考核?己撕细竦,由市級公安機關消防機構頒發培訓合格證書。

      

      專職消防人員獲得國家統一認證的滅火救援職業技能等級資格的,按規定享受相應的福利待遇。

      

      第十九條 專職消防人員在工作期間應當著統一制式服裝,佩戴標識。

      

      第二十條 政府專職消防隊的消防車輛管理按照公安機關消防機構車輛管理規定執行,不得用于與消防和應急救援工作無關的事項。

      

      第四章 保障措施

      

      第二十一條 政府專職消防隊伍建設和管理所需經費由當地人民政府予以足額保障。

      

      單位專職消防隊伍所需經費由組建單位予以足額保障。

      

      第二十二條 政府專職消防人員的工資福利水平應按照不低于當地同等學歷、同等工齡的事業單位編制人員的工資福利標準予以保障,確保與當地的經濟發展水平和專職消防隊員承擔的高危險性職業相適應。

      

      單位專職消防人員的工資福利不低于本單位同等學歷、同等工齡一線生產職工享有的平均待遇。

      

      對參加火災撲救和應急救援工作的專職消防人員應當發放高危補助。

      

      第二十三條 政府專職消防隊應當依法為專職消防人員辦理基本養老、基本醫療、工傷、失業等社會保險和繳納住房公積金,并為專職消防隊員辦理人身意外傷害保險,所需經費由同級財政部門按照國家和省有關規定予以保障。

      

      單位專職消防隊應當依法為專職消防人員辦理基本養老、基本醫療、工傷、失業等社會保險和繳納住房公積金,并為專職消防隊員繳納人身意外傷害保險,所需經費由單位負擔。

      

      第二十四條 用人單位應當建立健全專職消防人員職業健康檔案,每年進行一次體檢,所需經費由當地人民政府或用人單位負擔。

      

      專職消防人員應當享受國家規定的探親假、休假、產假等。

      

      第二十五條 對在滅火救援工作中有突出貢獻的專職消防隊伍和人員,應當按照國家有關規定給予表彰和獎勵。

      

      第二十六條 專職消防人員在業務訓練、火災撲救、應急救援等活動中受傷、致殘或死亡的,應當按照國家和省有關規定享受工傷保險待遇。被評為烈士的,享受國家和省相關待遇。

      

      第二十七條 專職消防隊伍參加火災撲救和應急救援時,不得向事故單位和個人收取任何費用。

      

      單位專職消防隊伍參加外單位火災撲救或者應急救援后損耗的燃料、滅火劑、器材、裝備等,經火災發生地或者應急救援地的公安機關消防機構核定后,由事故發生地的人民政府給予補償。

      

      第二十八條 專職消防隊的消防車輛在執行火災撲救、應急救援任務時,可以使用警報器、標志燈具,在確保安全的前提下,不受行駛速度、行駛路線、行駛方向和指揮信號的限制,其他車輛及行人應當避讓。交通管理人員應當保證消防車輛優先通行。

      

      專職消防隊的消防車輛需要通行收費公路、橋梁的,免收車輛通行費。

      

      第二十九條政府專職消防隊伍應當在不影響執勤和訓練的前提下,有計劃地開展其他職業技能培訓,為隊員離隊再就業創造有利條件。

      

      具有消防職業技能等級資格的政府專職消防隊員在合同期滿后,可作為社會消防從業人員優先推薦從事企業、事業單位消防安全工作。

      

      第五章 法律責任

      

      第三十條 對未履行本辦法職責或未建立專職消防隊伍的政府或單位,由上級人民政府和有管轄權的行政機關給予通報,并責令限期履行職責;建立后擅自撤銷的,由上級人民政府和有管轄權的行政機關責令限期改正,逾期不改正的,按照管理權限和規定程序,對所在地政府或單位主要負責人和直接責任人依法給予處分。

      

      第三十一條 違反本辦法規定,有下列情形之一的,由公安機關消防機構給予通報批評;逾期不改正的,按照管理權限和規定程序,對主要負責人和直接責任人依法給予處分:

      

      (一)接到報警或者公安機關消防機構調派指令后,不立即趕赴火災或應急救援現場的;

      

      (二)在火災撲救、應急救援等任務中不服從公安機關消防機構統一指揮的;

      

      (三)將消防車輛用于與消防和應急救援工作無關事項的。

      

      第三十二條 專職消防人員濫用職權、玩忽職守,造成不良影響的,由所在單位給予處分;構成犯罪的,由所在單位解除勞動合同,依法追究刑事責任。

      

      第六章 附則

      

      第三十三條 本辦法自2014年2月13日起施行。





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