隨著我國社會主義市場經濟體制的不斷完善和企業改革的不斷深化，企業法律顧問制度已成為我國企業管理的一項重要制度，企業法律顧問工作已逐步走上規范化、制度化的軌道。為建立和健全企業法律顧問制度，發展和規范企業法律顧問隊伍，國家于1997年建立了企業法律顧問執業資格制度。
企業法律顧問執業資格考試是國家組織的考試。國家主管部門組織部分專家和有關人員成立了全國企業法律顧問執業資格考試用書編委會，編寫了由人事部審定的考試大綱，編寫了《全國企業法律顧問執業資格考試復習指南》和選編了《全國企業法律顧問執業資格考試法律法規匯編》，并進行統一的命題、組織統一的考試。
自1998年以來。企業法律顧問執業資格考試已組織了七次。歷經十年七次考試后，企業法律顧問執業資格考試已經形成了自己持有的內容、特點、知識體系和理論基礎。為了適應全國企業法律顧問制度的發展需要，滿足每年數以萬計考生的要求，我們對2000年以來歷次考試的試卷進行了系統的分析，以求對廣大考生有所幫助。我們對本套書有如下說明：
第一，自1998年以來，企業法律顧問執業資格考試的考試科目就一直分為綜合法律知識、民商與經濟法律知識、企業管理知識和企業法律顧問實務等四門。本套書也根據這四門科目的試卷分為四冊。需要注意的是，每門考試科目的內容歷年來有程度不同的增加、變化和調整。例如，2004年度在“綜合法律知識”的考試大綱和考試內容中，增加了行政許可法、國家賠償法、刑事訴訟法等方面的內容；將民事訴訟法、仲裁法的內容調整到“企業法律顧問實務”中。本套書是嚴格按照考試試卷的變化和調整編寫的，考生可根據自己的需要，在相關分冊中尋找相關的內容。例如，民事訴訟法、仲裁法的內容以2004年的試卷為界，之前的可以在“綜合法律知識考試試卷分析”中找到，之后的可以在“企業法律顧問實務考試試卷分析”中找到。
第二，自1998年以來，國家對一些法律法規進行了修訂和補充。本套書是根據新修訂的法律法規做出答案和進行分析的。所以，本套書中極少的某些答案與有些考生過去知道的“標準答案”可能不盡一致，原因之一就是依據的是新舊不同的法律法規的規定。
第三，企業法律顧問執業資格考試已經形成了自己的特點。從試卷的角度講，其最重要的特點之一就是考試題全部屬于“客觀題”。而回答“客觀題”，一般來說只需要回答“是什么”，而不需要回答“為什么”。是，要知道“是什么”，還要知道“為什么”。本書與過去一些不多的輔導書的最大不同是，不僅給出了每道題的答案，還言簡意賅地指出了該題的考點并具體對答案進行了解析。也就是說，還為考生解決了“為什么”的問題。
第四，盡管企業法律顧問執業資格考試的內容歷年來有程度不同的增加、變化和調整，而且今后也必然還有增加、變化和調整，這是考生需要注意的；但是，企業法律顧問執業資格考試同任何其他考試一樣，也是有自己的出題規律的。這些規律一般并不會完全隨著考試內容的變化而變化。所以，考生可以從本套書的試題和分析中總結和發現一些規律性的東西。例如，某些試題的共同考點，某些試題出現的頻率，等等。
最后還需要說明的是，雖然本套書各冊的主編均是全國企業法律顧問執業資格考試用書編委會的成員朱力宇等，多年來一直參與企業法律顧問執業資格考試的有關工作，但是鑒于企業法律顧問執業資格制度是一項需要不斷探索和完善的制度，組織考試的有關工作也還有待于進一步改進和完善，所以，本套書的錯誤和缺點也是在所難免的。我們熱忱歡迎廣大應試人員提出寶貴意見。
命題研究組
2007年4月
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